kadang kecewa juga . tetapi kecewa itu bisa di minimalisasi karena saya ingin memberikan ilmu saya ke situ dan berusah untuk upgrade ilmu dan tentu saja ini sangat tidak sesuai dengan orang-orang lama. mungkin ini akan membuat alur kemajuan dari smk cema agak lama.
di satu sisi orang akan melihat bahwa bu is sosok yang tidak visioner karena setiap ide perbaikan akan di tentang oleh dia. oleh karena itu kita harus berusaha untuk menjadikan ide-ide perbaikan untuk kemajuan dari smk cema.
konflik antar kepentingan dan juga pemimpin memang harus di jaga agar tidak merusak produktifitas dan akhirnya jika hal itu terjadi kemajuan dari smk cema sendiri yang akan jadi taruhannya.
aku tidak tahu apakah ini langkah maju atau tidak. bu is akhirnya merekrut orang baru untuk dijadikan guru tamu.. aku juga bingung jika aku harus di kurangi untuk gajiku. mungkin jika ada pengurangan gaji aku akan ngomong mungkin saya akan menyelesaikan dulu 1 tahun ini. tetapi harus menggunakan alasan yang jelas
karenanya aku sangat tidak kecewa jika bu is menunda gaji saya.. dan banyak dari teman-teman yang kecewa karena harus menunggu penggajian itu.
karena tidak adanya kedisplinan dalam check lock tidak banyak data karyawan yang masuk . sehingga pihak sekolah khususnya keuangan sangat kesulitan untuk memberikan gaji yang sesuai dengan jumlah jp yang ada.
ini adalah sebuah sikap yang tidak baik dan sering kali merugikan bagi guru lain yang sangat jauh . untuk itu semoga saja ada perbaikan tidak hanya dari kami sebagai guru dan juga ada pihak dari sekolahan yang dengan adanya peraturan bahwa setiap guru harus dan wajibu untuk check lock. seperti ini akhirnya setiap agenda bisa dijalankan dengan tepat dan tidak menunggu lama. bagaimana juga waktu adalah sesuatu yang berharga yang wajib kita habiskan dengan sebijak mungkin untuk meningkatkan produktifitas kita
0 komentar:
Posting Komentar